Erfolgreiche Führung erfordert eigene Balance, zielorientierte Selbststeuerung
und klare, wertschätzende
Kommunikation. Coaching und Training fördern diese
Kompetenzen.
Wahlfreiheit erreichen, statt alten Programmen zu folgen,neue Wege finden und sie auch gehen -Ein solcher Veränderungs- und Lernprozess
unterstützt auch Ihre Fähigkeit, andere Menschen, für die Sie
Verantwortung tragen lernfördernd und achtsam zu begleiten! Wir
arbeiten im Coaching mit Ihnen an Fragen wie: Was destabilisiert Sie? Wie
können Sie sich neue Denk- und Handlungsweisen erschließen? Wie
erreichen Sie selbstgesetzte Ziele?
Zu den Themen Führung, Kommunikation und Coach-Kompetenz bieten wir Individualtraining und Inhouse-Seminare bzw. -Programme.
Aktueller Hinweis: Für das laufende Quartal können wir keine Neuklienten oder Seminaraufträge mehr annehmen. Wir bitten dafür um Ihr Verständnis.
Catrin A. Starossa Dipl.-Ök.; M.B.A. (USA) Systemischer Coach Trainerin (DVNLP)